Federica Pro
The programs are designed in line with the professional needs of today’s businesses and delivered online.
Modular, flexible and creative opportunities: working together to build your future.
Your Learning Experience
VIDEO LECTURES
READING MATERIALS
LEARNING ACTIVITIES
HANDS ON
NOW OPEN
ENGLISH
6 courses
Impara a comunicare in inglese in diversi contesti e in modo efficace.
NOW OPEN
SOFT SKILLS
3 courses
Impara ad ottimizzare i processi di comunicazione efficace con ambienti di simulazione e il tool The Big 5 per sperimentare le teorie apprese.
NOW OPEN
MOBILE TEACHING AND LEARNING
4 courses
Un percorso formativo che introduce alla progettazione didattica delle tecnologie mobili e apre un dibattito sugli approcci d’insegnamento.
NOW OPEN
Business Innovation & Digital Transformation
4 courses
Strumenti e linguaggi per agevolare la transizione digitale e vincere la sfida dell’innovazione in contesti economici e aziendali.
Now open
Analisi del processo civile riformato
1 course
NOW OPEN
DATA SCIENCE CON PYTHON E R
3 courses
NOW OPEN
INTELLIGENZA ARTIFICIALE E SCIENZA DEI DATI
10 courses
Quattro percorsi strutturati che aiutano a familiarizzare con gli strumenti utili a programmare le macchine ed estrapolare informazioni.
NOW OPEN
PROGETTAZIONE INCLUSIVA
1 course
Imparare a progettare in maniera inclusiva per garantire la piena partecipazione delle persone con disabilità.
NOW OPEN
ITALIAN LANGUAGE AND CULTURE
3 program
NOW OPEN
MIGRAZIONI E ACCOGLIENZA
4 courses
Lo studio dei fenomeni migratori e dei processi di inclusione per trasformare le barriere in ponti e le sfide in opportunità.
NOW OPEN
CATACOMBE DI NAPOLI
1 course
Il Docu-MOOC per scoprire la rinascita e il riscatto di uno dei più antichi quartieri di Napoli, tra storia, architettura e impresa sociale.
TURISMO SOSTENIBILE
1 course
Impara a valorizzare piccoli borghi e parchi per promuovere una nuova offerta turistica, creando professionalità e opportunità di lavoro.
NOW OPEN
UNINA IN FORMAZIONE
14 courses
Federica is currently developing a new product line for businesses, which includes consultancy, design, production and delivery of professional online programs. The MOOC revolution and digital education in general have meant that people’s learning cycle has changed from the traditional five years at university to a lifelong experience spanning their entire career. The upskilling and reskilling phenomenon is affecting the whole production cycle, forcing companies to adopt a new strategy for company training with a view to lifelong learning. In this context, quality online training in the form of MOOCs offers a flexible response to this challenge.